雪球发言｜希望大家能够尽量都附上时间和地点，需要时最好能有图片（尽量不要照到人脸）。有时间地点等具体信息对改进会帮助更大一些。描述的越具体越好，尽量少

希望大家能够尽量都附上时间和地点，需要时最好能有图片（尽量不要照到人脸）。有时间地点等具体信息对改进会帮助更大一些。描述的越具体越好，尽量少点自己的感觉，多一点客观描述。比如，“态度不好”——可能是：没笑容，某句话不舒服，声音太大且目无表情……。有比如感觉失望，最好能描述一下原来的期望和失望在哪里。简单讲就是站在管理者的角度看哪些是可以改进的。